更要命的是/，要是/施工过程自己监督不到位，到时候可能还要追责！

“胡总，现在/是/要做好善后工作！”

“废话，他们都已经提出来了每个人要赔三百万！”

胡明洋此时气坏了！

在/公司内部，气氛变得更加紧张。胡明洋面对着员工们的质疑和不满，只能一边安抚一边加强对善后工作的部署。

“大家冷静点，我们会全力应对这次事故的后果，同时我们也在/协商降低赔偿额度的事宜。”胡明洋语气沉稳地说道。

员工们眼中带着怨气，但也知道此时发火并不解决问题。在/这场风波中，公司的名誉已经受到极大的损害，而夏妍则趁机扩大了对胡明洋的打击。

夏妍则在/公司内外继续展现领导者的形象，她亲自到医院探望伤者，表示公司将承担所有医疗费用，并承诺会对建筑工地的安全进行全面检查。这些举措旨在/缓解公众的负面情绪，强化公司的责任担当形象。

同时，夏妍继续通过媒体发布公司的善后措施，强调公司的诚意和努力，试图将焦点从事故责任上移开。

在/这个过程中，夏妍不忘巧妙地将老钱的选择描绘为英明之举，暗示他的离开是/因为看透了公司内部问题，这使得公司的形象更加负面。

胡明洋感到手足无措，他意识到自己被夏妍玩弄于股掌之中。但他并不打算束手就擒，他决心找到突破口，扭转局面。

在/公司内部，一些员工开始对胡明洋的领导能力产生怀疑，一些关键人物纷纷表示要考虑离开公司。胡明洋感到自己正站在/风口浪尖上，他需要尽快采取行动。

“老王，你去找一下那些有意离开的员工，看看能不能留下来。我会亲自与他们谈谈。”胡明洋对助理下达了任务。

助理点头，匆匆离去。胡明洋心头焦虑，他知道如果不能在/短时间内挽回员工的信心，公司将进一步陷入困境。

夏妍则趁胡明洋的困顿之际，继续向外界传递积极正面的信息。

她亲自接受媒体采访，强调公司正在/积极整改工地的安全措施，同时表示将对公司的管理体系进行全面审查，并提出招揽新的人才加入公司。

这些宣传手段有效地转移了公众的视线，使得夏妍的形象得到进一步提升。

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而胡明洋在/公司内的努力，则暂时未见明显成果。

夏妍与胡明洋之间的商战愈演愈烈，公司内外的风波也在/不断升级。