第59章 危机升级

在与大型企业合作的过程中,慕容瑶和林晓发现,合作方似乎有着更深的意图。他们不仅试图掌控公司的发展方向,还对公司的核心技术和商业机密表现出了过度的关注。

“林晓,我感觉事情不对劲,他们好像不只是想合作,更像是要吞并我们。”慕容瑶忧心忡忡地说道。

林晓脸色阴沉:“我也有同感,我们必须小心应对,不能让他们得逞。”

然而,就在他们准备采取措施防范时,公司内部又传出了一些不利的消息。有员工被竞争对手高薪挖走,带走了部分重要的客户资源和商业信息。

“慕容瑶,这简直是雪上加霜,我们得赶紧想办法稳住局面。”林晓着急地说道。

慕容瑶深吸一口气:“先安抚好留下来的员工,同时加强公司的保密措施和员工忠诚度建设。”

他们立刻组织了员工大会,慕容瑶在会上强调了公司的未来发展和员工的福利保障,试图稳定人心。但员工们的情绪依然波动,对公司的未来充满了担忧。

与此同时,市场上对公司产品的负面评价越来越多。原来是竞争对手利用之前被带走的信息,制造了一系列针对公司产品的谣言和诋毁。

“林晓,这样下去不行,我们必须采取反击,澄清事实。”慕容瑶愤怒地说道。

林晓回应道:“可是我们现在的资金和资源都有限,很难进行大规模的公关活动。”

慕容瑶思考片刻后说:“那就从源头入手,找出那些制造谣言的幕后黑手,通过法律手段维护公司的权益。”

他们聘请了专业的律师团队,开始收集证据,准备与竞争对手展开一场法律较量。但在这个过程中,他们发现对手早已做好了充分的准备,证据的收集困难重重。

就在他们陷入困境的时候,合作方突然提出了更加苛刻的条件,要求进一步增加在公司的股权份额,并掌握更多的决策权。

“慕容瑶,这简直是趁火打劫,我们不能答应。”林晓坚决地说道。

慕容瑶咬了咬牙:“但如果拒绝,他们可能会立即撤资,公司会陷入更大的危机。”