这种单纯的表现，竟然迷惑了夏向明。

他看戚明坤的眼神，没有敌意。

而是转向其他股东，人群瑟瑟发抖。

都在推脱，但都成了怀疑对象。

唯独没有戚明坤。

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张经理被害经理的下人打电话通知，赶去嘉明超市的现场。

速度快，只有几分钟就到了。

到场的她一看情况不妙，猜出几分，但把握不大。

论职位，她比害经理，矮几个等级。

为了迎合，只能先开口：“害经理？您有事尽管吩咐？”

张经理多少清楚，嘉明超市烂成一锅屎，有人权力大，罩着。

她睁一只眼闭一只眼，能忍就忍，能撤就撤。

反正不会惹祸上身。

“电话中，也有说明事由吧？”

害经理直言，不拐弯抹角。

“是，都说了，孙店长开除了王婶，今天早上。” 张经理重复电话中听到的消息。

她的眼珠子转的飞快，一看，想的和说的不太一样。

“既然你都知道了，孙店长的行为引起众怒，员工反对，她不能留，得走，让你来，带她去办手续。” 害经理的声音压过张经理，条条框框也讲的明白。

语气冰冷又无情，毫无忌讳地盯着张经理，不是商量。

害经理开除人，张经理无权阻拦。

但是张经理的表情，不自然，很尴尬。

他只是通知张经理，不带有任何平起平坐的沟通。

至少张经理还蒙在鼓里，不知详情，也就一面之词。

她了解真相的资格和权利，都无。

身为人事部经理，打脸了。

张经理才缓过神，注意到孙庄慧，站在一群人中间，有口难辩的囧感。

正常来讲，她有资格问话：孙庄慧，你开除王婶了吗？

让被开除的人能在离开前，吐露心声，说些实话，利于公司内部管理。

这也是人事部经理该做的贡献和责任。

嘉明超市当官的，霸道的过分，有段时间了，算起来，从害经理掌权开始。

张经理来嘉明超市工作，快5年了，和公司共进退，也走过风风雨雨。

对于南岸区嘉明超市目前的麻烦，她也头大。

她想问，但是不能问。

问，就是挑衅害经理。

不问，怎么看，孙庄慧不是坏人？