“走一个。”

酒过三巡，菜过五味，杨铭说道:“你们之前有没有谁认识陈东胜这个人呀？”

“老大，我认识，他之前就是我们厂的代理工程师。”严肃说道。

严肃和陈东胜都来自丰瑞厂，严肃已经在厂里做作业员的时候，陈东胜才来工程部，是一个没有技术的技术员。

“说说，这个人怎么样？”

“哎，感觉就是个刺头，成天找生产线的麻烦，然后去邀功，那一次因为这事还差点和我们组长打起来了。不过，他升职还是很快的，两年时间从一个技术员升职到了副工程师（离开时在代理工程师），然后又跳槽到这里做起了工程师。”

“那他的技术怎么样？”

“他一个工程部的工程师，能有什么技术？生产线上的技术问题找他就等于白找，一找他就让我们按SOP来，SOP要是都能解决，那我们也不至于问他呀！”

这种人杨铭见多了，以前在曝光课也见到过，有些超制程的产品按照SOP的要求来做，那就是没法做。

让工程部来解决，结果就是反馈的问题没解决，倒是被工程部抓到一些新的问题，还不如一开始就自己解决。

如果什么问题工程部都能解决，那生产线还要技术员干什么？

“那你们生产中遇到的难题有哪些？”

“这个主要是做4OZ铜面的时候，线宽不好把握，还有高压测试的时候容易短路、起泡、脱层。”

“那你们通常是怎么解决的？”

“这个我会，”技术员许进以为杨铭是在考验这些人的技术，赶忙说道，“这个需要加喷压0.5公斤、温度达到上限、然后……”

“好了，以后遇到这种问题你就休假，然后让他们作业员做，他们做不了就去找陈东胜来做。”

话说到这里，手下的人哪里还不知道这个老大的意思？

纷纷表示:“好，让陈东胜来做。”